人事自助終端機(jī)，改變企業(yè)人力資源管理的工具
瀏覽量：1374 次 發(fā)布時(shí)間 ：2023-07-20
信息技術(shù)不斷不發(fā)展，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型不斷推進(jìn)，人力資源管理也產(chǎn)生了新的變化。傳統(tǒng)的人事管理流程，員工需要與HR部門頻繁溝通，資料提交步驟繁瑣。然而，隨著HR人事自助終端機(jī)的出現(xiàn)，這一切都發(fā)生了改變。
人事自助終端機(jī)是一種集成了觸摸屏顯示器、計(jì)算機(jī)、指紋識(shí)別、打印等技術(shù)于一體的終端設(shè)備，也是自助終端機(jī)的一種。它與企業(yè)的人力資源管理系統(tǒng)連接，為員工提供便利、高效的人事服務(wù)。通過使用人事自助終端機(jī)，員工能夠自行辦理入離職手續(xù)、休假申請(qǐng)、查詢薪資福利等各類人事事務(wù)。
人事自助終端機(jī)有著非常豐富的功能。改變了過去傳統(tǒng)的紙質(zhì)文檔處理流程，通過在終端機(jī)上填寫電子表單、上傳相關(guān)憑證并簽署合同等，員工可以方便快捷地完成入職和離職手續(xù)的辦理。個(gè)人薪資明細(xì)、假期余額等信息都可以在上面查到，加班、休假申請(qǐng)等操作，都可以在人事自助終端機(jī)上進(jìn)行，為員工和企業(yè)提供更加全面的人力資源管理服務(wù)。
人事自助終端機(jī)不僅提高了人事管理的效率，還提高了人事管理的準(zhǔn)確性，員工可以自行辦理多種業(yè)務(wù)，減少了與HR溝通的時(shí)間，降低人為錯(cuò)誤造成的風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)企業(yè)的人力資源管理產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。人事自助終端機(jī)還增強(qiáng)了員工與企業(yè)之間的互動(dòng)，提升員工的忠誠度和滿意度，讓企業(yè)更加人性化?？傊耸伦灾K端機(jī)是一種可以改變企業(yè)人力資源管理的工具。
關(guān)于天創(chuàng)科林. 北京天創(chuàng)科林科技有限公司是一家立足于AI交互技術(shù)領(lǐng)域，為用戶提供方案規(guī)劃、軟硬件產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和施工等流程服務(wù)的應(yīng)用方案提供商。是國家高新技術(shù)企業(yè)，軟件企業(yè)。公司自成立以來始終關(guān)注交互技術(shù)的發(fā)展方向和應(yīng)用領(lǐng)域，并加大軟、硬件產(chǎn)品研發(fā)力度。技術(shù)領(lǐng)域涉足：面向觸摸屏行業(yè)軟、硬件開發(fā)；RFID物聯(lián)網(wǎng)信息管理應(yīng)用；AI人工智能；終端大數(shù)據(jù)云服務(wù)等。
